Het is niet altijd makkelijk om er als leidinggevende voor te zorgen dat de verschillen in je team een goede samenwerking niet in de weg staan. Diversiteit in leeftijd, gender, talen en culturen kan de creativiteit in het team vergroten, maar dat gaat niet altijd vanzelf. Inclusief leiderschap en een goed Diversiteit & Inclusiebeleid zijn van groot belang. Via gerichte processen en opleidingen kunt u als leidinggevende leren omgaan met deze uitdaging.
Kijk voor meer informatie op Diversiteitsacademie.